通讯员 胡边江 于春荣报道“现在可好了，农村干部养老有保险，退休有靠头,解决了我们的后顾之忧，村里干部干起工作更有劲了。”博乐市贝林哈日莫墩乡阿其恩祖苏龙村支部书记杨学良高兴的说。据悉，博乐市拓展农村养老制度，于2007年6月启动村干部养老保险，政府每年出资所需保险费的40%“赞助”村干部纳入养老保险。
“上面几条线，村里一根针”，一语道出了村干部工作的繁忙和复杂。为加强农村基层组织建设，逐步建立健全农牧区村干部激励和保障机制。去年，博乐市制定并下发了《博乐市村干部商业养老保险实施方案》，启动了试点乡镇村干部商业养老保险工作，将试点乡镇在任的村党支部书记、村委会主任纳入参保对象，本着自愿原则，凡男55岁以下，女50岁以下,在职6个月以上的村干部都可以参加养老保险，每人每年一次缴纳3000元保险费，缴费期限为15年。缴费方式由市财政、村集体和个人共同分担，市财政缴纳所需保险费的40%，村集体缴纳所需保险费的30%，个人缴纳所需保险费的30%。非任职期间的养老保险费全部由个人承担，对于首次参保的村干部免费提供一年10000元/人的意外伤害保险。同时，博乐市还对男55周岁以上、女50周岁以上的现任村队“两委”正职，经年度考核合格，由市财政于年底给予每人一次性补助600元。目前，全市各基层党组织通过积极建立党内关怀机制，设立村干部扶助专项资金，用于村干部家庭出现重大变故或重大疾病时提前借支，在规定期限内偿还即可。
博乐市委基层办主任任承民说“这项养老保险政策的落实，极大地丰富和完善了博乐市的养老保险制度，让基层工作了大半辈子的村官们生活有了保障，村级养老保险制度的有效实施，将解决农村干部‘老有所养、老有所依’奠定基础。” |
