一是注重企业分类分级培训。结合自治州实际，将企业事故隐患内部报告纳入危化、工贸、非煤矿山等重点行业领域监管业务和执法培训重点内容，扩大知晓率。目前已举办多场针对企业负责人和安全管理人员的专题培训，累计参与企业230余家，360余人次。

二是规范公示公告管理。督促企业在醒目位置公开《企业事故隐患内部报告奖励制度》《安全生产举报奖励实施办法》，配套可视化流程图解，确保一线员工“看得懂、记得住、报得准”，营造企业人人知晓、人人参与、人人监督的良好氛围，目前已报告问题隐患45项，整改隐患45项，发放奖励金额0.463万元。

三是选取重点行业企业先试先行。指导企业建立事故隐患内部报告奖励机制，形成可复制推广的经验模板，以点带面推动县市企业积极落实相关工作。目前已组织企业试点观摩学习活动3次，参与企业达80余家次。

四是完善企业举报奖励台账。与自治州安委会各有关成员单位协调合作，压实工作举措，完善企业管理台账，明确奖励机制，推动责任落实，确保全州重点企业安全生产形势持续稳定。

审核人：翁建平