【自治州兵地融合动态】

●博州兵地打造标准化零工市场。针对灵活就业人员求职零散、用工无序、保障薄弱等痛点难点，第五师双河市和博乐市人社部门建立巡查、值守等共管机制，在博乐市亿达广场兵地融合零工市场派干部驻场办公，统一求职登记、劳资调解、权益保障标准，常态化开展灵活就业政策宣传，共享兵地企业用工信息，根据用工需求智能匹配推荐，现场引导供需双方人员车辆，打通兵地劳动力双向流动壁垒，马路零工乱象得到根本整治，进场求职、企业招工意愿持续提升，切实让群众找活更体面、企业用工更便捷。目前累计归集岗位信息4674余条，达成用工意向1.3万余人次，服务兵地群众1.8万余人次。

●博州兵地轮灌调度解旱情。84团地处新布哈干渠下游，引水条件先天不足，农业灌溉高峰期用水矛盾突出，在今夏持续高温旱情形势下更为严峻。为解决该团农业用水的燃眉之急，博河流域管理处、第五师水利工程管理服务中心召开兵地融合发展水利工作座谈会，专题讨论解决84团高峰期用水问题，经充分协商，决定打破以往各用水单位同时取水模式，采取“大轮灌”调度方式，将新布哈干渠上下游用水单位划分为三个部分，实行分批次、分时段轮换灌溉，每轮灌溉周期6天，有效避免上游用水集中、下游水量锐减的突出问题。自6月25日“大轮灌”方案实施以来，干渠上下游用水秩序明显改善，84团灌溉用水保障率显著提升，旱情得到有效缓解。此举为兵地水利融合发展、协同应对旱情积累了有益经验。

●博州开展兵地青少年红色融情实践活动。各县市团委积极搭建兵地青少年交流平台，博乐市达勒特中心学校与第五师双河市89团小学、精河县托里镇小学与第五师83团第一中学、温泉县城镇小学与第五师88团学校的各族青少年，开展了形式多样的红色研学和融情联谊活动。

【第五师双河市重要动态】

●第五师双河市深耕文体旅融合。一是完善文旅工作规划及引客奖补政策，5个重点项目纳入兵团重大项目库，总投资1.23亿元；二是开展文化体育惠民活动399场次，成功承办新能源汽车拉力锦标赛等品牌体育赛事；三是2千万低空经济项目成功落地、打造冰雪特色体验项目，推进文旅品牌“升A授星”。上半年，累计接待游客248.07万人次、增长7.29%、旅游花费11.69亿元、增长7.84%。

●第五师双河市小麦单产创历史新高。84团1连450亩冬小麦高产创建示范田经兵团农业专家实地实收测产，平均亩产达841.92公斤，创师市历史新高。近年来，第五师双河市不断挖掘粮食增产潜力，采用“缩行增株主茎成穗”种植模式，配套施用复合微生物有机肥及水肥一体化等栽培技术，实行小麦全生育期精细化管护，麦田抗倒伏、抵御干热风等能力显著提升，小麦单产频破纪录。

【疆内兵地融合动态】

●自治区举行“区内协作·兵地融合”专场招聘会。6月5日招聘会在乌苏市新区体育培训中心举行，采用“线下现场招聘＋线上云端揽才”模式：线下精选制造业、商贸物流、文旅服务等行业的177家优质企业，提供就业岗位1556个，现场达成就业意向1109人；线上依托中国新疆人才网同步开展招聘，并通过抖音等平台进行直播，由主播实地探访各企业展位，现场解读企业岗位优势、用工标准与发展前景，带领网友沉浸式“云逛招聘会”，线上累计观看达100万人次。此次招聘会由自治区人力资源和社会保障厅、兵团人力资源和社会保障局主办，奎屯、乌苏、独山子、七师胡杨河市等地人社部门协办，聚力搭建兵地一体化求职用工对接平台，为新疆经济社会高质量发展夯实人才支撑。

（审核：代文元编辑：樊峻岭）