聚焦体系建设短板，构建均衡高效服务格局。一是以深化医药卫生改革为核心，持续推进“三医”联动改革。纵深推进公立医院改革，州人民医院着力建设区域医疗中心，州蒙医医院建成投运并打造区域性体检康养与远程医疗服务中心；不断健全医疗服务价格动态调整机制，全面落实药品耗材集中采购政策和药品“零差价”销售政策，下调放射诊查费用25%，规范新增、修订7类医疗服务价格项目，切实减轻群众就医负担。二是以推进县域紧密型医共体建设为重点，强化医疗服务保障支撑。在精河县开展医保资金打包付费试点，挂牌成立精河县人民医院总院，实行“一院四区六分院”管理模式，受到自治区卫健委通报表扬。全州经自治区考核验收通过的紧密型县域医共体共3个，覆盖21个基层医疗机构，创建率达100%。三是以优化医疗资源配置为抓手，落实优质医疗资源下沉部署。累计推动二级以上公立医院110名医务人员常态化下沉乡镇，开展专业技术、管理等帮扶工作，接诊诊疗患者2.46万人次，切实改善群众“看病远、看病难”的问题，让优质医疗服务惠及基层。

聚焦能力提升瓶颈，强化人才与专科支撑。一是加强人才队伍建设。实施国家基层医疗卫生人才能力提升项目，选派64名基层专业技术人员完成线上学习后，赴自治区培训基地实操培训；推进大学生乡村医生专项计划，联合自治州相关部门招录23名大学生乡村医生提升基层医疗能力。通过“3个2”举措，推进湖北援疆三年行动计划，签订24份“以院包科”协议，聘请16名首席科主任、组建4所名医工作室、引进3家；123名援疆医生带教234人，申报课题63项，发表SCI文章26篇，人才援疆工作提质增效。二是提升中医药服务能力。支持农村订单定向及农牧区高中起点专科层次中医医学生免费培养项目，三年来累计42名定向中医生充实乡镇卫生院，提升基层中医药服务水平；强化在职中医药人员培育，2025年选派15名基层中医骨干赴自治区参加专项培训，组织13名基层医生参加三甲医院全科转岗培训，合格率100%，有效夯实基层中医药人才队伍。

聚焦服务质量问题，提升诊疗水平与群众满意度。一是充分释放湖北援博医疗资源“传帮带”实效。通过建立“一带一”精准帮扶机制，深化“师带徒”结对帮扶与名医下沉坐诊巡诊，63名湖北援博医生与本地109名骨干医师结对共建。聚焦边境地区疾病谱和诊疗短板，每年引进推广适宜新技术、新项目不少于20项，切实填补县域医疗技术空白。二是通过引进前沿诊疗技术、更新升级关键医疗设备，全面提升区域医疗服务质量。聚焦危急重症救治，推动全州3个县域医共体牵头医院高标准建成标准化胸痛中心、卒中中心，其中博州人民医院胸痛中心急性心肌梗死患者12小时内再灌注率达93%，D-TO-W时间平均64分钟，位居全疆第一；为全州21家乡镇卫生院统一配备除颤仪、呼吸机等急救设备，常态化开展急救技能实操培训，有效缩短急危重症患者黄金救治时间，显著提升救治成功率。三是强化全流程质量管控与常态化专项巡查，持续优化医疗服务质量。建立覆盖诊疗全环节的医疗质量控制体系，组建由各医疗机构骨干医师牵头的专业质控团队13个；以党建、行风建设、运行管理等情况为重点，对11家公立医院开展专项巡查，整改问题237条；畅通群众监督反馈“绿色通道”，设立线上线下投诉举报平台，建立诉求核查处理闭环机制，及时回应解决群众就医诉求，推动医疗服务质量持续提升。

审核人：程琳