为深化法治政府建设，提升行政与司法协同治理效能，切实保障劳动者合法权益，2025年4月24日，博州司法局联合州人力资源和社会保障局与州中级人民法院召开业务交流座谈会，围绕工伤认定案件的法律适用、程序规范以及案件争议焦点等议题开展深入研讨，凝聚共识推动裁判尺度统一。

座谈会上，州司法局从合法性审查、行政执法监督角度出发，梳理近年来工伤认定行政复议案件中暴露的共性问题，强调规范执法程序、强化法律依据适用准确性的重要意义。州人社局结合工伤认定工作实际，重点介绍了工伤认定申请受理、调查核实、结论作出等操作规范以及实践中的难点、堵点。中级人民法院以近期审判裁定的典型诉讼案件为切入点，围绕“工作时间、工作场所、工作原因”的延伸解释、“上下班途中”的合理路线认定等司法审查要点展开分析，针对法律条款分歧提出专业意见。三方秉持“求同存异、协同共治、服务为民”原则，通过案例研讨、政策解读、自由交流等环节，就工伤认定中的争议焦点达成多项共识。会议明确建立常态化沟通机制，不定期开展疑难案件会商、联合业务培训，推动形成“行政认定—复议审查—司法裁判”的闭环衔接体系。

此次座谈会是深化府院联动机制的重要实践，标志着司法行政与审判机关、行政机关在工伤认定方面构建起更紧密的协作桥梁，未来三方将持续强化协同联动，推动工伤认定工作质效全面提升。下一步，州司法局将通过资源共享、优势互补，持续推动自然资源、生态环境、市场监管、交通运输等重点领域的协同联动，为优化法治化营商环境、维护社会和谐稳定提供坚实法治保障。

审核人:李平